职场生存法则

qinsang

面对批评

职场，犯错在所难免，但是如何面对批评，心态重要，事后处理态度更重要。

1.学会倾听。

做一个好听众，无论这个批评对你受益匪浅还是一无是处。如果你不会倾听，你就会遗漏很多良益之言。

2.很多批评的发生是因为误会。

所以，首先建立情感层面的信任，其次澄清事实，然后才是消除误会。这三步能解决大部分因批评带来的关系问题。

3.被批评时，思考的重点应该是“我应该从哪里入手解决问题”，而不是“对不对”。


面对人际关系

职场，是一个颇为考验人际关系的地方。学会正常的社交，是非常必要的。

1.尊重同事。

相互尊重是处理好任何一种人际关系的基础，同事之间也不例外，所以在与同事沟通时，态度要诚恳、实事求是，要给同事一种信赖感、亲近感，这有利于同事之间关系的继续深入。

2.保持一定距离。

在办公室里，与同事相处要保持一定的距离，对异性之间拒绝亲密，对同性之间要相依相助，每天和你在一起时间最长的人是谁?就是你的同事。他每天和你在办公司里面对面，保留一些合理的私人空间还是有必要的。

3.学会与各处类型的同事打交道。

每个人都有独特的生活方式和性格，在公司里，总会有些人是不好相处的，比如傲慢的人、自尊心太强的人。所以你必须因人而宜，采取不同的策略与同事相处!


面对工作压力

职场中，工作压力是不可避免的一部分。尤其是在竞争激烈的行业中，工作压力甚至可能会超过我们的承受范围，导致身体和心理的各种问题。

1.找到自己的压力来源。

首先，我们需要找到自己的压力来源。是来自于工作量的过大？还是来自于工作内容的复杂和难度？只有找到压力来源，才能采取针对性的措施来减轻压力。

2.制定优先级。

在应对工作压力时，制定优先级是非常重要的。我们可以根据工作的重要性和紧急程度来制定任务的优先级，避免把精力浪费在不重要的事情上。

3.保持积极心态和进取精神。

我们需要相信自己，相信自己能够克服困难和挑战，不断地学习和进步。同时，也需要保持工作和生活的平衡，让自己在工作和生活中都能得到满足和成长。